Viking Linen maahenkilökunnan työehtosopimus hyväksytty
26.3.2025
AKT:n hallitus hyväksyi työehtosopimuksen Viking Line Oy:n maahenkilökunnalle. Palkankorotukset ovat yhteensä 7,8 % kolmelle vuodelle ja ne maksetaan yleiskorotuksina. Sopimus on kolmivuotinen mutta irtisanottavissa päättymään 28.2.2027.
AKT:n hallitus hyväksyi tänään 26.3.2025 Viking Linen maahenkilökuntaa koskevan työehtosopimuksen. Neuvotteluja käytiin 15.1.2025 alkaen ja aiempi työehtosopimuskausi päättyi 28.2.2025.
Uusi sopimus on kolmivuotinen ja sisältää yleiskorotukset seuraavasti:
Taulukkopalkkoja ja euromääräisiä lisiä korotetaan 1.6.2025 tai lähinnä sen jälkeen alkavan palkanmaksukauden alusta 2,4 prosentin yleiskorotuksella.
Vuonna 2026 taulukkopalkkoja ja euromääräisiä lisiä korotetaan 1.6.2026 tai lähinnä sen jälkeen alkavan palkanmaksukauden alusta 3,0 prosentin yleiskorotuksella.
Mikäli sopimusta ei ole irtisanottu päättymään, korotetaan taulukkopalkkoja ja euromääräisiä lisiä 1.6.2027 tai lähinnä sen jälkeen alkavan palkanmaksukauden alusta 2,4 prosentilla.
Työryhmät miettivät tekstikysymyksiä
Päätettiin perustaa työryhmä, jonka tehtävänä on selkiyttää työaikamääräyksen tekstiä.
Lisäksi perustetaan työryhmä, joka päivittää työehtosopimuksen ja palkkataulukkojen nimikkeet, mutta voi tarvittaessa käsitellä myös muita työehtosopimuksen kehittämiseen liittyviä asioita.
Kolmas perustettava työryhmä tulee tarkastamaan työehtosopimuksen perhevapaaseen liittyviä määräyksiä sopimuskauden aikana.
Seuraa neuvotteluja osoitteessa akt.fi/neuvottelut.
Päivitetty: 26.3.2025
Viimeisimmät uutiset
- Tiedote: Työttömien ay-jäsenten tukiyhdistys ry:n toiminta lakkautettu12.2.2026
- AKT: Työehtojen noudattaminen liian vähällä huomiolla hankintalaissa5.2.2026
- AKT hakee sopimustoimitsijaa2.2.2026
- SASK pitää ulkoministeriön rahoituspäätöstä lainvastaisena – kanteli päätöksestä oikeuskanslerille26.1.2026
- SAK:n luottamushenkilöpaneeli: 17 prosentilla työpaikoista tehdään PETH-alkoholitestejä22.1.2026
- Hallituksen esitys vyöryttää lisää negatiivisia vaikutuksia työllisyyteen15.1.2026
- Työelämän Temu-laki etenee – luvassa lisää huononnuksia työntekijöiden oikeuksiin15.1.2026
- AKT:n jäsenelle 80 000 euron korvaukset irtisanomiskiistassa13.1.2026
- Suomen työttömyys EU-maiden suurinta, hallitus epäonnistunut työllisyyspolitiikassa9.1.2026
- AKT:n jäsenet saavat sähköpostia jäsenkyselystä8.1.2026
Päivitetty: 26.3.2025
